「ITエンジニアとして転職したいけれど、どの転職エージェントを使えばいいのか分からない」そう感じている方は多いのではないでしょうか。
ネットや口コミサイトにはさまざまな情報が溢れていますが、「結局どのエージェントがIT転職に強いのか分からない」「宣伝ではなく客観的な評価が知りたい」という声も少なくありません。
そこで本記事では、生成AI時代の評価指標を可視化するツール SUPER ACT を用いて、
「ITエンジニア転職に強い転職エージェントは？」という質問（プロンプト）に対して、生成AIがどの企業名を挙げるのかを調査しました。
広告や主観的な意見ではなく、生成AIがどの転職エージェント（ブランド）をメンションすべき対象として認識しているのか、その結果を解説します。
計測期間：2026/1/10 – 2026/2/4
対象プラットフォーム：
ChatGPT, Gemini, Grok, Claude, Perplexity
SUPER ACTのプロンプト計測について
従来のSEOや広告評価では「検索順位」や「クリック数」が重視されてきましたが、生成AI時代では「AIにどう認識・推薦されているか」が、情報収集や意思決定に大きく影響し始めています。
SUPER ACTは、ChatGPT・Gemini・Claude・Grok・Perplexity などの生成AIが、特定の質問に対してどの企業・サービス名を挙げているのかを横断的に計測・分析するツールです。（開発／提供元：株式会社プラッタ）
「ITエンジニア転職に強い転職エージェントは？」
このプロンプトは、エンジニア転職を検討する人が実際に生成AIへ質問しやすい内容を想定したものです。
SUPER ACTでは、この質問に対して生成AIがどの転職エージェント名を回答に含めるのかを、複数回・複数プラットフォームで取得し、言及傾向や安定性、文脈を分析しています。
計測結果
メンション順位総合ランキング（プラットフォーム横断）
| 順位 | 企業名 | Toka Index | メンション率 |
|---|---|---|---|
| 1位 | レバテックキャリア | 69 | 72% |
| 2位 | マイナビエージェント | 66 | 74% |
| 3位 | リクルートエージェント | 44 | 50% |
| 4位 | Geekly | 30 | 35% |
| 5位 | DODA | 22 | 27% |
| 6位 | パソナキャリア | 15 | 20% |
| 7位 | エンワールド・ジャパン | 15 | 20% |
| 8位 | ワークポート | 14 | 18% |
AIのおすすめは「レバテックキャリア」と「マイナビエージェント」がシェアを獲得
本計測では、レバテックキャリアとマイナビエージェントが上位を占める結果となり、3位のリクルートエージェント以下とは明確な差が確認されました。特に、2位と3位の間、3位以降の順位では、生成AIによる言及頻度・安定性の面で段階的な差が生じています。
レバテックキャリアは、ITエンジニア専門エージェントとしてのブランド認知と、職種別（バックエンド、インフラ、SRE、フロントエンドなど）の求人理解の深さが、「ITエンジニア転職に強い」という文脈と自然に結びつき、生成AIが定番の選択肢として挙げやすい存在になっていると考えられます。
生成AIにとってレバテックキャリアは、「エンジニア転職ならまず候補に挙げるべきエージェント」という位置づけに近いと言えるでしょう。
マイナビエージェントもレバテックキャリアと近い水準で言及され、IT業界向け求人と大手総合エージェントとしての信頼性の両面から、高い認知を維持しています。特に、未経験〜中堅エンジニア層まで幅広く対応できる点や、サポート体制の充実が、生成AIの回答内で多く触れられました。
一方で、GeeklyやDODAは「IT特化」「求人量の多さ」といった文脈で補助的に挙げられるケースが多く、専門性や安定性の面で、レバテックキャリア・マイナビエージェントとの差が順位に反映された可能性があります。
プラットフォーム別ランキングの傾向まとめ
ChatGPT
リクルートエージェントやマイナビエージェントといった総合型エージェントを重視しつつ、DODAやパソナキャリアなどの大手ブランドも多く提案。求人の網羅性と実績を評価する傾向。
Gemini
レバテックキャリアとGeeklyを上位に挙げ、IT特化型エージェントを重視。エンジニア向け専門性や業界理解を強調した回答が多い。
Grok
レバテックキャリアとマイナビエージェントを中心に、DODAやリクルートエージェントを組み合わせた実務寄りの提案。IT転職市場の規模感を反映した構成。
Claude
レバテックキャリア以外にも、クラウドワークスやエンジニア系サービスを含めた多角的な提案が特徴。エージェントだけでなく、周辺サービスも含めた選択肢を提示。
Perplexity
レバテックキャリアを軸に、マイナビエージェントやリクルートエージェントを補完的に挙げる構成。実績と専門性のバランスを重視した回答傾向。
引用数が多かった情報サイトは「Qiita Job Change」
生成AIは、単一の公式情報だけをもとに回答を生成しているわけではなく、複数の中立的な情報サイトや解説メディアを横断的に参照しながら、文脈を組み立てます。
以下は、本計測において、生成AIが回答を構成する際に特に引用頻度が高かった情報サイトです。
Qiita Job Change
ITエンジニア向けの転職情報・キャリア情報がまとまっており、技術職の転職市場や求人の見方、転職活動の進め方などの文脈で参照されやすい傾向がありました。
特に「エンジニア転職に強いエージェント」という問いでは、エンジニア職に特化した支援、職種理解に基づく提案が重要要素として語られやすく、生成AIが回答を補強するための周辺情報として引用しやすい立ち位置になっていると考えられます。
まとめ｜生成AIから見た「ITエンジニア転職に強い転職エージェントは？」
今回の計測結果から、生成AIが「ITエンジニア転職に強い転職エージェントは？」という質問に対して、**最も安定して上位に挙げるのは「レバテックキャリア」と「マイナビエージェント」**であることが明確になりました。
総合ランキングでは、レバテックキャリア（Toka Index 69 / メンション率 72%）、マイナビエージェント（Toka Index 66 / メンション率 74%）が1〜2位を占めており、3位以下（リクルートエージェント、Geekly、DODA など）とは一定の差が見られます。
また、プラットフォーム別の傾向を見ると、Gemini / Grok / Perplexity ではレバテックキャリアが強く、ChatGPTでは総合型（リクルート、マイナビ、DODA）が相対的に前に出やすいなど、AIごとに“強い連想”が異なる点も特徴的です。これは、生成AIが広告や一時的な評判だけでなく、複数の情報源・一般的な市場認識・過去の言及パターンを総合して回答を組み立てているためと考えられます。
今後、転職検討者が検索エンジンだけでなく生成AIで情報収集する比率が高まるほど、エージェント選びにおいても「AIにどう認識されているか」「どの文脈でおすすめされるか」が、比較の新しい材料になっていくでしょう。
